Home Vacatures Functioneel beheerder (AFAS) met groeimogelijkheden

Functioneel beheerder (AFAS)

  • Contracturen
    32 - 40 uur
  • Werklocatie
    Bosch en Duin
  • Salarisindicatie
    FWG 55 volgens CAO ZKN

Vind jij het leuk om collega’s verder te helpen, slimme oplossingen te bedenken en ervoor te zorgen dat IT gewoon goed werkt?

Iets voor jou?

Als Functioneel Beheerder AFAS ben jij dé expert en het aanspreekpunt voor alles rondom AFAS, hardware, software en IT-infrastructuur. Samen met je team zorg je dat alles goed werkt en denk je actief mee over verbeteringen. Je krijgt veel ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan, je kennis verder te ontwikkelen én door te groeien naar een leidinggevende rol.

Wat ga je doen?

Je richt je vooral op het beheer en de verdere ontwikkeling van AFAS, maar bent ook betrokken bij ons Elektronisch Patiëntendossier (EPD), de hardware en andere ICT-systemen.

Je adviseert over de selectie en implementatie van nieuwe systemen. Je speelt een belangrijke rol in ICT-projecten, bijvoorbeeld bij de ontwikkeling of aansluiting van nieuwe zelfstandige behandelcentra. Voor AFAS en ICT neem jij de regie: je leidt projecten, houdt overzicht en zorgt dat plannen worden omgezet in praktische oplossingen.

Wat komt er nog meer kijken bij deze veelzijdige functie?

  • Beheer en ontwikkeling van AFAS: je beheert en optimaliseert de inrichting, workflows, autorisaties en koppelingen van AFAS.
  • Procesoptimalisatie: je vertaalt de behoeften van de organisatie naar praktische ICT-oplossingen en stemt deze af met proceseigenaren, key users en andere afdelingen.
  • Implementatie en vernieuwing: je begeleidt de implementatie van nieuwe ICT-oplossingen, updates en upgrades. Je zorgt voor een goede voorbereiding, test en ingebruikname.
  • Ondersteuning en probleemoplossing: je helpt medewerkers bij vragen en storingen rondom AFAS en andere ICT-systemen en zorgt voor een passende oplossing.
  • Rapportages en informatiebeveiliging: je ontwikkelt rapportages en dashboards en zorgt voor zorgvuldig beheer van gegevens, autorisaties en informatiebeveiliging, met aandacht voor de AVG.
  • Kwaliteit en doorontwikkeling: je volgt technologische ontwikkelingen en vertaalt kansen naar verbeteringen in onze ICT-dienstverlening.

Passen wij bij jou?

Je bent iemand die graag initiatief neemt, vooruitdenkt en niet terugdeinst voor een uitdaging. Je houdt ervan om problemen op te lossen, denkt in mogelijkheden en weet mensen mee te nemen in veranderingen. Je schakelt makkelijk tussen techniek, processen en gebruikers en voelt je thuis in een organisatie waar veel gebeurt en ruimte is om dingen op jouw manier aan te pakken. Verder breng je mee:

  • Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om zelfstandig verantwoordelijkheid te nemen.
  • Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van informatica of informatiemanagement.
  • Minimaal 5 jaar ervaring als functioneel beheerder, bij voorkeur met AFAS Profit (HR, salarisadministratie en/of financiën).
  • Ervaring met ICT binnen de zorg. Kennis van zorgprocessen en zorgfinanciering is een pré.
  • Ervaring met projectmanagement en het coördineren van ICT-projecten en verbetertrajecten.

Wat helpt je om succesvol te zijn in deze rol?

Je hebt oog voor IT-beveiliging en privacy en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie. Je weet wat er speelt bij gebruikers en in de organisatie en vertaalt hun behoeften naar praktische oplossingen. Maar misschien wel het belangrijkste: je bent jezelf, neemt initiatief en kijkt met een frisse blik naar wat beter kan. Want bij Sandstep Healthcare vinden we jouw persoonlijkheid en de manier waarop je samenwerkt minstens zo belangrijk als je cv.

Wat wij je bieden

Bij Sandstep Healthcare krijg je de ruimte om zelfstandig te werken, initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen. Je werkt in een ondernemende organisatie met korte lijnen, betrokken collega’s en volop mogelijkheden om bij te dragen aan de zorg van morgen.

Ook onze arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld

  • Een bruto maandsalaris tussen € 4.043 en € 6.058 (FWG 55, CAO ZKN), afhankelijk van je kennis en ervaring, op basis van 40 uur per week.
  • 8,33% vakantiegeld en een 8,33% eindejaarsuitkering.
  • Een goede pensioenregeling via PFZW.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
  • Een fijne werkplek met betrokken collega’s, goede koffie, thee en een verzorgde lunch.

De arbeidsvoorwaarden stemmen we af op jouw ervaring en de geldende afspraken binnen onze organisatie.

Jouw team

Je maakt deel uit van het ICT-team en werkt nauw samen met 3 collega’s, waarin je veel eigen verantwoordelijkheid krijgt en direct impact hebt op de manier waarop onze organisatie werkt.

Goed om te weten

Je werkplek is onze locatie aan de Biltseweg 14 in Bosch en Duin. Wij hebben gratis parkeren.

 

Over ons

Sandstep Healthcare is een ondernemende en innovatieve zorgorganisatie die werkt aan de zorg van morgen. We geloven in de kracht van samenwerking en bundelen onze kennis en expertise met algemene en academische ziekenhuizen en andere zorgaanbieders. Samen maken we hoogwaardige, persoonlijke zorg op maat mogelijk.

Onze medewerkers maken hierin iedere dag het verschil. Met betrokkenheid, korte lijnen en een gezamenlijke drive werken we aan vernieuwende zorgoplossingen die écht aansluiten bij de behoeften van de patiënt. Samenwerken, betrokkenheid en blijven ontwikkelen staan daarbij centraal.

Op stap naar je nieuwe baan

1

Solliciteren

2

Kennismaken of meelopen

3

Tweede gesprek

4

Aanbod

5

Start

Enthousiast geworden?

Fijn! Dan kun je kiezen: direct solliciteren of direct kennis maken. Direct solliciteren kan via onderstaande button.  Wij kijken uit naar het kennismakingsgesprek! Je reactie wordt binnen 48 uur beantwoord. 

Wil je de sfeer proeven? Dat kan ook. App of bel met Erik-Jan Hennis op 06 520 28 149. Hij beantwoordt graag jouw vragen en gaat met plezier een gesprek met je aan. Of je nu vrijblijvend wilt oriënteren of direct wilt solliciteren, je bent van harte welkom.